NOVEDADES EN MATERIA DE PERMISOS POR NACIMIENTO Y CUIDADO DE MENOR
Os informamos de que el Real Decreto-ley 9/2025, de 29 de julio, publicado en el BOE, introduce cambios importantes en los permisos por nacimiento y cuidado de menores, y culmina la transposición de la Directiva (UE) 2019/1158 sobre la conciliación de la vida familiar...
¿CÓMO PUEDEN AFECTAR A LAS EMPRESAS LOS CAMBIOS EN LA INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO IMPROCEDENTE EN ESPAÑA?
Durante los últimos años, el sistema español de cálculo de la indemnización por despido improcedente ha sido objeto de un intenso debate, tanto a nivel nacional como europeo. El informe emitido por el Comité Europeo de Derechos Sociales puso el foco en el hecho de que...
FIN DEL DESPIDO AUTOMÁTICO POR INCAPACIDAD PERMANENTE
Con la entrada en vigor de la Ley 2/2025, de 29 de abril, se pone fin a la extinción automática del contrato de trabajo por incapacidad permanente. La reforma, que modifica el Estatuto de los Trabajadores y la Ley General de la Seguridad Social, introduce un nuevo...
SUSTITUCIÓN POR VACACIONES: ¿QUÉ CONTRATO ES EL CORRECTO PARA HACERLO LEGALMENTE?
Con la llegada del período estival, muchas empresas se encuentran con la necesidad de cubrir temporalmente los puestos de trabajo de los miembros de la plantilla que disfrutan de sus vacaciones anuales. En este contexto, es muy habitual que surjan dudas sobre cuál es...